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BENEFICIOS DE SER SOCIO

BENEFICIOS DE SER SOCIO

SERVICIOS ADICIONALES

PROTECCIÓN A TU AHORRO

Por el simple hecho de ser socio o ahorrador menor, en caso de fallecimiento se le entrega al beneficiario registrado en la Cooperativa, una cantidad igual al saldo que el socio o ahorrador menor tuviera en la misma, hasta un límite de $150,000.00 siempre y cuando sean cubiertos los requisitos de la aseguradora.

PROTECCIÓN DE PRÉSTAMOS

Se pueden obtener el beneficio de que los créditos vigentes que se tengan en la Cooperativa, ante el fallecimiento o incapacidad total y permanente del socio, a consecuencia de un accidente, queden cubiertos hasta por $1,000,000.00 siempre y cuando se cubran los requisitos de la aseguradora.

BECAS ESCOLARES

Incentivamos el aprovechamiento académico de los socios y menores ahorradores, por medio del programa Impulso a la Educación, el cual les ofrece un estímulo anual, abarcando desde el segundo grado de primaria hasta doctorado.

APOYOS A COMUNIDADES

En aquellas comunidades donde se tienen más de 25 socios, promovemos acciones de apoyos que contribuyan a su mejoramiento, cuyo destino deben ser obras que contribuyan al desarrollo comunitario.

AYUDA FUNERARIA

Pensando en esos momentos difíciles a causa del fallecimiento de nuestros socios o ahorradores menores, la Cooperativa otorga un apoyo económico para los gastos (ataúd o cremación), por la cantidad de $15,000.00, los cuales se pagan al beneficiario que haya designado el socio, siempre y cuando sean cubiertos los requisitos de la aseguradora.

OBLIGACIONES COMO SOCIO

  • Cubrir la parte social: La parte social es una cantidad económica que depositas para integrarte a una Cooperativa de verdad y participar con otras personas que tienen las mismas necesidades y aspiraciones que tú.
  • A ese dinero reunido se le denomina CAPITAL SOCIAL, significa que la parte que pone uno y la parte que ponen los demás integran el capital necesario para crear el negocio cooperativo de todos.
  • La parte social puedes depositarla toda junta o en parcialidades y una vez que se completan a la cantidad fijada, recibes un Certificado de Aportación, que es un documento extendido por ALIANZA, donde consta tu inversión inicial en la Cooperativa ¡Como las acciones de tipo empresarial!
  • Observar y cumplir las normas establecidas.
  • Asistir y participar en las asambleas.
  • Interesarse por conocer el funcionamiento y la situación financiera de la Cooperativa.
  • Conocer y promover los principios cooperativos.
  • Promover la afiliación de nuevos socios invitando a familiares, amigos y conocidos.
  • Pagar puntualmente los préstamos obtenidos.

DERECHOS COMO SOCIO

  • Ahorrar en las diferentes modalidades establecidas en la Cooperativa.
  • Solicitar préstamos cumpliendo con los requisitos establecidos.
  • Utilizar los servicios adicionales que ofrezca la caja.
  • Ser aval para respaldar préstamos de otros Socios que conozcas bien.
  • Ser elegible como delegado para las asambleas y ser elegible como directivo.
  • Acudir ante el Consejo de Vigilancia cuando consideres dañados tus derechos como Socio.
  • Retirarte de la Cooperativa siempre y cuando no tengas adeudos y compromisos con la misma.

SERVICIOS ADICIONALES

PROTECCIÓN A TU AHORRO

Por el simple hecho de ser socio o ahorrador menor, en caso de fallecimiento se le entrega al beneficiario registrado en la Cooperativa, una cantidad igual al saldo que el socio o ahorrador menor tuviera en la misma, hasta un límite de $150,000.00 siempre y cuando sean cubiertos los requisitos de la aseguradora.

PROTECCIÓN DE PRÉSTAMOS

Se pueden obtener el beneficio de que los créditos vigentes que se tengan en la Cooperativa, ante el fallecimiento o incapacidad total y permanente del socio, a consecuencia de un accidente, queden cubiertos hasta por $1,000,000.00 siempre y cuando se cubran los requisitos de la aseguradora.

BECAS ESCOLARES

Incentivamos el aprovechamiento académico de los socios y menores ahorradores, por medio del programa Impulso a la Educación, el cual les ofrece un estímulo anual, abarcando desde el segundo grado de primaria hasta doctorado.

APOYOS A COMUNIDADES

En aquellas comunidades donde se tienen más de 25 socios, promovemos acciones de apoyos que contribuyan a su mejoramiento, cuyo destino deben ser obras que contribuyan al desarrollo comunitario.

AYUDA FUNERARIA

Pensando en esos momentos difíciles a causa del fallecimiento de nuestros socios o ahorradores menores, la Cooperativa otorga un apoyo económico para los gastos (ataúd o cremación), por la cantidad de $15,000.00, los cuales se pagan al beneficiario que haya designado el socio, siempre y cuando sean cubiertos los requisitos de la aseguradora.

OBLIGACIONES COMO SOCIO

  • Cubrir la parte social: La parte social es una cantidad económica que depositas para integrarte a una Cooperativa de verdad y participar con otras personas que tienen las mismas necesidades y aspiraciones que tú.
  • A ese dinero reunido se le denomina CAPITAL SOCIAL, significa que la parte que pone uno y la parte que ponen los demás integran el capital necesario para crear el negocio cooperativo de todos.
  • La parte social puedes depositarla toda junta o en parcialidades y una vez que se completan a la cantidad fijada, recibes un Certificado de Aportación, que es un documento extendido por ALIANZA, donde consta tu inversión inicial en la Cooperativa ¡Como las acciones de tipo empresarial!
  • Observar y cumplir las normas establecidas.
  • Asistir y participar en las asambleas.
  • Interesarse por conocer el funcionamiento y la situación financiera de la Cooperativa.
  • Conocer y promover los principios cooperativos.
  • Promover la afiliación de nuevos socios invitando a familiares, amigos y conocidos.
  • Pagar puntualmente los préstamos obtenidos.

DERECHOS COMO SOCIO

  • Ahorrar en las diferentes modalidades establecidas en la Cooperativa.
  • Solicitar préstamos cumpliendo con los requisitos establecidos.
  • Utilizar los servicios adicionales que ofrezca la caja.
  • Ser aval para respaldar préstamos de otros Socios que conozcas bien.
  • Ser elegible como delegado para las asambleas y ser elegible como directivo.
  • Acudir ante el Consejo de Vigilancia cuando consideres dañados tus derechos como Socio.
  • Retirarte de la Cooperativa siempre y cuando no tengas adeudos y compromisos con la misma.